Профсоюзы поддерживают обновление Трудового кодекса, но выступают против локаута и сужения прав работников - Бызов

Федерация профсоюзов Украины поддерживает обновление трудового законодательства, однако настаивает на обязательном учете их правок и недопущении сужения прав работников. Об этом во время форума "Рынок труда для экономики будущего" заявил председатель ФПУ Сергей Бызов, пишет УНН.

Мы точно поддерживаем обновление Трудового кодекса. Тем более нас ждет рано или поздно период послевоенного времени и время восстановления

По его словам, нынешняя редакция законопроекта лишь частично учитывает позицию профсоюзов, что является критическим, учитывая роль трудовых отношений в период послевоенного восстановления. В то же время он подчеркнул, что ФПУ категорически выступает против внедрения нормы о локауте, которая позволяет работодателю прекращать работу предприятия в ответ на забастовку работников. По его мнению, такая норма создает риски для трудовых коллективов, которые и без того сейчас работают в условиях низких зарплат и высокой нагрузки.

Отдельно Сергей Бызов обратил внимание на проблему задолженности по выплате заработной платы, приведя пример предприятий, где работники годами не получают денег, в частности Одесский припортовый завод. Он подчеркнул, что профсоюзы настаивают на эффективных механизмах защиты работников в таких ситуациях.

Также глава ФПУ раскритиковал инициативы по ограничению влияния профсоюзов на управленческие решения предприятий, в частности лишение права выражать недоверие руководителям. По его словам, это может привести к злоупотреблениям и ухудшению ситуации в трудовых коллективах.

В целом, по данным Сергея Бызова, Федерация передала Правительству и профильному комитету парламента список "красных линий", которые, по мнению профсоюзного движения, являются критическими для учета в обновленном трудовом законодательстве.

Сергей Бызов акцентировал внимание на роли работников в военное время, подчеркнув, что именно люди труда обеспечивают функционирование экономики и критической инфраструктуры. "Работника сегодня держит не заработная плата, а его идея, самоотверженность и жертвенность своему государству", – отметил он.

В итоге глава ФПУ призвал к широкому трехстороннему диалогу с участием государства, работодателей и профсоюзов для доработки Трудового кодекса ко второму чтению. Он подчеркнул, что Федерация готова к конструктивному сотрудничеству.

Напомним

Председатель Федерации профсоюзов Украины Сергей Бызов ранее заявил, что профсоюзы принимают активное участие в диалоге по новой редакции Трудового кодекса Украины и настаивают на полном учете позиции наемных работников во время его доработки.

Он отметил, что принципиальным, в частности, является недопущение ослабления права на забастовку или создания механизмов давления со стороны работодателей. Особое внимание, по словам главы ФПУ, необходимо уделить четкому определению оснований для срочных трудовых договоров без возможности их произвольного расширения.

Также Федерация профсоюзов выступает за отмену трехмесячного ограничения для обращения в суд по спорам об оплате труда, поскольку оно сужает возможности работников для защиты своих прав.

ФПУ, по словам Бызова, также требует справедливого подхода к оплате труда - с привязкой минимальной заработной платы к прожиточному минимуму и на уровне не ниже 50% средней зарплаты в экономике.

Кроме того, речь идет о необходимости сохранения социальных гарантий для уязвимых категорий работников, включая отпуска за вредные условия труда и другие действующие льготы, а также установление адекватных сроков предупреждения об изменении существенных условий труда.