Призыв во время войны не исчезнет: в Минобороны прокомментировали новую кадровую политику в армии
Киев • УНН
КИЕВ. 5 ноября. УНН. Призыв во время войны никуда не исчезнет. В Украине продолжается война и нужно защищаться. Утвержденную министром обороны Рустемом Умеровым Концепцию военной кадровой политики до 2028 года прокомментировала его заместитель Наталья Калмыкова в эфире телемарафона 5 ноября, передает УНН.
Детали
По словам Калмыковой, замена срочной военной службы интенсивной военной подготовкой граждан призывного возраста не означает отмену призыва во время войны.
Цитата
“Обучение — это не замена призыва. Это о готовности каждого украинца иметь возможность защитить себя, защитить своих близких, защитить Украину. Это условие, с которым мы как нация живем и должны к этому идти. По рекрутингу — мы рассматриваем несколько инструментов, которые позволят украинцам становиться на воинский учет, смотреть, каким образом способности, опыт и образование человека наилучшим образом помогут реализовать потенциал во время службы”, — подчеркнула она.
Дополнение
Кроме этого, по словам Калмыковой, Концепция предусматривает разработку дорожной карты, которая опишет, в какой срок и когда будет осуществлен пересмотр политики карьерного роста, психологического медицинского, социального сопровождения военнослужащих во время службы.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: В Минздраве рассказали, кто из женщин-медиков, вставших на воинский учет, не сможет выезжать за границу
“И это то, над чем команда министерства работает со специалистами Вооруженных сил Украины. Мы должны рассмотреть все возможности, альтернативные варианты, и выбрать те варианты по каждому направлению, которые будут оптимальны для страны сегодня и завтра”, — подчеркнула она.
Напомним
Министр обороны Рустем Умеров подписал Приказ об утверждении Концепции военной кадровой политики до 2028 года. Документ определяет стратегическое видение развития военной кадровой политики в сфере обороны в течение следующих п’пяти лет — как во время действия военного положения, так и в мирное время.
